Юридична професія пов’язана з високим рівнем відповідальності, постійним емоційним напруженням і жорсткими дедлайнами. У таких умовах хронічний стрес і професійне вигорання стають звичним явищем серед адвокатів. Це не лише позначається на їхньому здоров’ї та особистому житті, а й знижує якість правничої допомоги.
Про масштаби цієї проблеми та шляхи її вирішення говорили під час вебінару «Стрес і вигорання в адвокатській практиці: як зберегти ресурс і продуктивність».
Спікером заходу, який був організований представниками Молодіжного Комітету НААУ – UNBA NextGen у Дніпропетровській області Алевтиною Башкєєвою , Анною Цуркан та Юлією Протопоп, була запрошена практичний психолог, викладач кафедри психології, соціології та педагогіки Дніпровського державного університету внутрішніх справ Катерина Мітченко.
Експерт зосередила увагу на широкому спектрі негативних наслідків хронічного стресу для людини. Зокрема, вона назвала:
- фізичні прояви впливу на тіло – від серцево-судинних хвороб і проблем зі сном до загального виснаження;
- емоційні наслідки, серед яких тривожність, апатія, цинізм і почуття безпорадності;
- негативні аспекти особистого життя, а саме: погіршення стосунків з близькими, втрата інтересу до хобі, зниження загального рівня задоволеності життям.
У професійній діяльності стрес проявляється в зниженні концентрації уваги та погіршення пам’яті, ускладненні у прийнятті рішень, проблемах у комунікаціях з клієнтами та колегами. Також зростає ризик професійних помилок та падає мотивація та задоволення від роботи.
Серед рекомендацій для відновлення емоційного ресурсу спікерка вебінару відзначила важливість саморегуляції — через дихання, воду, усвідомлення тілесних відчуттів та уяву. Вона також радить зосереджуватися на здоров’ї, зокрема підтримувати фізичну активність, якісний сон і збалансоване харчування. Корисними є практики майндфулнесу, ефективний тайм-менеджмент (вміння визначати пріоритети, ставити реалістичні цілі та делегувати), дотримання балансу між працею й відпочинком, наявність хобі, а також чітке розмежування професійного та особистого життя.
Окрему увагу психолог приділила й соціальній підтримці як ресурсу для відновлення. Вона закликала не ігнорувати важливість спілкування з колегами, участі у професійних спільнотах, а також неформальних зустрічах. Проведення часу з близькими, пошук наставника, участь у групах підтримки для юристів і, за потреби, звернення по допомогу до фахівця — усе це сприяє зменшенню емоційної напруги та створює відчуття опори.
Шлях до збереження продуктивності лежить через усвідомлене управління вигоранням, – переконана К.Мітченко. Йдеться про здатність захищати свій час і енергію, формувати реалістичні цілі, визнавати досягнення та підтримувати внутрішню мотивацію. Важливо також розвивати доброзичливість до себе, сприймати помилки як досвід і звертати увагу на сильні сторони. Не менш значущим є й вплив оточення — спільні традиції, здорові звички та підтримка з боку колег допомагають знижувати емоційне навантаження.